据梨总说要给工人们调剂生?活。 工人们平时下班后?不是组团去附近的镇里，就是自己关在宿舍里玩手机，哪里有这样的待遇？ 没?孩子、不看电影的员工也不吃亏， 第四条决策很快出台“厂里开设了食堂！” 食堂掌勺师傅是五星级大厨！ 贝大厨特意?介绍了一位自己的同僚来这里。 每个人都对这项举措发自内心的  。 能不吗？先前大家可?是要自己做饭的，就算从市里叫外卖过来。运费高不说，到了都凉了。 现在是免费的食堂，吃的还都是五星大厨的手艺，能不吗？ 大厨也高兴，这里没?有当行政总厨时的明争暗斗， 山里空气好，工人尊敬，没?有先前在五星级饭店面对奇葩挑剔客人，动辄把他当下人。收入高福利好，事?儿还少。 带几个小厨子们教做饭，看到的工人们面相淳朴，在这里他是受人尊敬的“乐大厨” 心宽体?胖，在这里待了一个月面相都变了。 第五条决策是“梨总带头 问退休的老职工。” “什么？我没?听错吧？” 工人们不敢相信自己的耳朵。 这是只有国有企业才有的福利待遇，一般的私企，恨不得把员工的五险一金按照最低档 ，退休后?又是忙不迭地?踢出去 哪里来的这种福利？ 大家将信将疑，直到有老工人把视频发到群里： 视频里梨总带着人扛着米面粮油，还有花不完自己产的有机玉米和有机蔬菜， 一一走访问本?厂已经退休了的工人。 其实这些米面粮油并不值钱， 可?是这份心意?啊就是难得。 现在哪里有哪个私营企业主去拜访退休员工？ 恨不得看你35岁就把你一脚踢出企业大门，哪里来这样的良心企业家？ 何况老员工付出青 的时候梨总也不在厂里啊。 她没?落一点好，可?却主动承担起了问老员工的职责。 这些退休老员工当即热泪盈眶，好像回到了上?个世纪厂子还是国营厂的年代 于是纷纷表示要来厂里继续发光发热。 因为很多人的子弟还在这个厂里，当即吩咐孩子：要好好干。 第六条决策就更荒谬了：“给全厂工人放寒暑假。” 这回没?等梨总发话，工人们你一言我一语拦住梨总，这可?不行，工厂有订单时可?不分寒暑假。 梨歌便停止了这个行为，可?还是‘给工人们实行强制休假制。’ 每个工人必须每年休息两次，每次十天。花费由?公报销。 工人们不已。 就问你这个世道，有资本?家克扣双休，有资本?家连年假都不愿意?给你带薪，可?是梨总却毫不犹豫给员工20天的年假。 还有居然给员工提供旅行机会?。 天哪，这就是做梦都不敢梦这么大的。 再看列出来的旅行机会?：有三亚沙滩游、有桂林漓江泛舟、有福建土楼游玩、有哈尔滨冰雪游、有开封大宋古风游…… 总之全国各地?的景点都列了个遍，只要你想在国内玩基本?都能找到相应的合作。 甚至公司还承诺“以?后?效益好了给大家报销境外游。” 听听，梨总说这话时还带着几分愧疚，我就问你，去哪里找这么好的老板？ 可?梨歌知?道这却花不了几个钱， 车厘子统一找旅行社联系，一人大概四千就能包圆，一千员工也就是1000*4000，这项福利也就400万。 对动辄赚个14亿的梨歌来说简直是毫无助力。 * 梨总进?了工厂群之后?，一句废话都没?有，只说了六句新规定?。 就这六句话让工厂上?下焕然一新。 只用了几周，这家厂子就从最初的一潭死水变成了水波澜。 厂子里福利好、老员工受优待、食堂吃的波龙、有保障、休假好、家属还能跟着沾光。 怎么说呢，员工们好像忽然找到了主心骨。 原先厂子被换手了好多次，那些厂长来经营既不懂经营也不懂生?产，有胡 掺和生?产的，有指手画脚瞎指挥的，有雄心 步子太大扯到蛋的。 只有这位梨歌，看着年龄小但是不胡来 还给工人们足够的尊重。 让人能不动呢？ 工人们一个个 直了脊背。 好像回到了很多很多年前，那时候工人阶级还是人人向往的阶层，处处能得到人民的羡慕。 工人们坐不住了：“我们要生?产什么？” 他们的电话一个接一个打到了花不完总部：“梨总，我们什么时候开工？” 第116章 庄火老厂长 面对工人们的主动请缨, 梨歌只能先采取安抚措施： “大家的热情的确非常让我动，但是?咱们厂子要转型成农具厂，还要费一点周章, 请大家稍安勿躁。” 工人们想想也是?。 机械厂原来有活计就做， 虽然来图加工、特殊定制样样都做, 但毕竟专而不 。 梨总现在要做农具机械厂，从机 、模具、图纸各方面都得换一批。 因此也不再嚷嚷着给梨总 。 不过暗地里各个?都是?摩拳擦掌, 恨不得赶紧干一番成绩出来?。 梨歌这才松了口气。 要说花钱大业上有阻碍的话那?最大的障碍就是?大家的道德水平都很高。 怎么回事啊？ 我自带乌托邦光环？ 还是?系统自带圣光？能随时随地洗礼遇到的所有人？ 以至于?他们都能放下人 一心一意为公司打算， 不应该啊…… 当前?要解决的主要矛盾, 是?工人们 益增长的道德和梨歌想迫切败家之间的矛盾。 工人加薪花了1600万, 建托儿所花了20万, 食堂花了10万, 电影院花了40万，走访问退休工人花了30万， 带薪旅游400万。加起来?总共也就花了2100万。 好家伙，2100万就收买了全部工人的心, 让他们对厂子死心塌地。 那?么其他资本家为什?么不舍得花啊？ 加起来?连他们一座豪宅的家具钱都比不上呢。 梨歌摇摇头?，不去?谴责其他资本家, 转而研究自己的花钱大计：怎么才能合理合情在这座机械厂上花钱？ 还没想出个?头?绪呢先接到一个?电话：“梨总，还记得我吗？我是?庄火。” 梨歌当然记得，庄火曾是?这座工厂的厂长, 她?前?几天去?问老工人时就有这位老太太， 65岁了还一头?黑发，眼明丝毫看不出年龄。 她?带领工人们创造出了不少成绩。 不过不知道为什?么就是?也不住在工人区，反而住在市区。 “当然记得。”梨歌笑眯眯问她?, “庄厂长，上回拿过去?的 头?米还有吗？我这回再带点过去?。” 她?没了庄厂长祖籍长三角, 特意给她?带了头?米，果然很得老人喜 。 “还有，等没了我再找你。”庄厂长慈和笑，“我有事要找你，来?你公司怎么样？” 梨歌当然应了下来?， 不过她?有点纳闷：庄厂长这么大费周章干什?么？ 庄厂长腿脚利索，不过梨歌还是?派苏笑接了过来?。ｃoMiＣ5.ｃＯM |
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问退休的老职工。” “什么？我没?听错吧？” 工人们不敢相信自己的耳朵。 这是只有国有企业才有的福利待遇，一般的私企，恨不得把员工的五险一金按照最低档
，退休后?又是忙不迭地?踢出去 哪里来的这种福利？ 大家将信将疑，直到有老工人把视频发到群里： 视频里梨总带着人扛着米面粮油，还有花不完自己产的有机玉米和有机蔬菜， 一一走访
的时候梨总也不在厂里啊。 她没?落一点好，可?却主动承担起了
掺和生?产的，有指手画脚瞎指挥的，有雄心
直了脊背。 好像回到了很多很多年前，那时候工人阶级还是人人向往的阶层，处处能得到人民的羡慕。 工人们坐不住了：“我们要生?产什么？” 他们的电话一个接一个打到了花不完总部：“梨总，我们什么时候开工？” 第116章 庄火老厂长 面对工人们的主动请缨, 梨歌只能先采取安抚措施： “大家的热情的确非常让我
。 梨总现在要做农具机械厂，从机
、模具、图纸各方面都得换一批。 因此也不再嚷嚷着给梨总
一心一意为公司打算， 不应该啊…… 当前?要解决的主要矛盾, 是?工人们
益增长的道德
头?米还有吗？我这回再带点过去?。” 她?没了庄厂长祖籍长三角, 特意给她?带了
。 “还有，等没了我再找你。”庄厂长慈和笑，“我有事要找你，来?你公司怎么样？” 梨歌当然应了下来?， 不过她?有点纳闷：庄厂长这么大费周章干什?么？ 庄厂长腿脚利索，不过梨歌还是?派苏笑接了过来?。ｃoMiＣ5.ｃＯM