说完，却没冲着嘴去，而是舔了舔秦墨言的耳朵。 秦墨言喉咙滚了几下，强行制止了叶晞诺的动作，反过来把醉酒的祖宗伺候了一番，等人睡着，又去冲了个澡。 *** 倪安心在看到新任市长照片的时候，眼里 是愤怒与痛苦。 她攥紧拳头，指甲嵌进 里都不觉得疼。 七年前。 “这个孩子的画真有灵 ，要是我的学生就好了。”一个穿着白 连衣裙的清秀女人站在一幅画前，发自内心地 叹道。 “一山难容二虎，你都有我这样的天才学生了，怎么还惦记人家？”说话的是十六岁的倪安心。 “当老师，自然希望桃李天下。”白裙女人长着一张毫无攻击力的脸，算是传说中的初恋脸。 “哼，死了这条心吧，你已经没机会了。”倪安心脸上有点小得意，“这个署名叶晞诺的人，已经是穆老师的学生了。” “你就 跟老师作对是吧？”白裙女人眉心微蹙，“下次不带你出来看别的学校作品展览了。” “好了好了，我错了还不行么。”倪安心不情愿地服了软。 那是她一辈子仅有一次的单恋，那也是她最后一次跟那个人见面。 倪安心还清楚地记得亲眼看到心之人被车撞飞的场面，也记得那个司机的脸。 更清楚地记得，那个司机撞完人之后，勾起的嘴角。 倪安心飘远的思绪回到现实，盯着李简宁的照片，眼睛一眨不眨，七年前，这个人连牢狱之灾都是别人代替，如今居然成了湖城市长，是造化 人吗？ 她的嘴角慢慢勾起，这是从李简宁脸上复刻的笑。 “就算法律审判不了你，地狱也不会放过你。” *** 叶生董事会。 叶晞诺正拿着一支 光笔，说服董事同意她提出的内部创业大赛。 究其原因，是叶生打算成立一家新的子公司，总负责人迟迟未定，每个董事都想推荐人选，于是每次董事会都以无休止的争执告终。 “这次创业大赛的初衷在于选出能够冲锋陷阵将子公司运作起来的领导者，我提议让参加大赛的公司员工出资入股，拿多少钱出来就可以占多少股份，自由组合，形成至少为三人，至多为五人的团队，团队leader至少要占百分之五十一的股份。” 叶晞诺顿了顿，给在座董事消化的时间。 “然后由其他同事， 据他们的项目计划创新程度、预算合理程度等一系列衡量标准，进行投票。而且一定要拿出钱入股，才有投票权。获胜团队以及支持他们的员工，才能成为新公司的股东。其他人即便想出钱，也没这个机会。” 一个董事质疑道：“让员工出钱比赛，恐怕会起他们不的情绪。” 叶晞诺笑着摇摇头，“这又不是强买强卖，参加比赛是自愿行为，愿意拿钱出来搏一搏的，都是相信叶生并且有冒险 神的。而那些投票的人呢，一定会十分谨慎，真的把票投给平时在工作中有能力的人。朝夕相处的同事可是要比老板更清楚每个人底细的。” “这个比赛听起来有点意思，但是我很担心，万一报名热情不高，反而给管理层权威造成负面影响。”卢董担忧道。 “是啊，要是到时候没人报名，我们多丢人。”魏刚适时接过话头。 “叶生一直以来的企业文化，都是鼓励员工质疑管理层，以求共同发展共同进步。如果通过实践证明这个方式是失败的，那我们就积极修正。”叶晞诺眼睛扫过在座董事，“还是哪位董事有更好的建议？” 第91章 叶晞诺眼睛扫过在座董事的表情,决断道：“与其把时间浪费在无休无止的争执上，不如先加以尝试，就这样决定了。” 听她这样说,倒真的没人质疑了，每个董事都有种觉，这个年轻的决策者已经不同于一年多前,而是拥有了一种让人不自觉信服的力量。 会后,其他董事都走了，偌大的会议室只剩叶晞诺和秦墨言。 秦墨言脸上的骄傲神情若隐若现,“小妹妹长大了,现在越来越有领导者的风范了。” “在你的努力下，是有些地方长大了。”叶晞诺低头看了看。ＣＯＭｉｃ5.ＣｏＭ |
是愤怒与痛苦。 她攥紧拳头，指甲嵌进
里都不觉得疼。 七年前。 “这个孩子的画真有灵
，要是我的学生就好了。”一个穿着白
连衣裙的清秀女人站在一幅画前，发自内心地
叹道。 “一山难容二虎，你都有我这样的天才学生了，怎么还惦记人家？”说话的是十六岁的倪安心。 “当老师，自然希望桃李
跟老师作对是吧？”白裙女人眉心微蹙，“下次不带你出来看别的学校作品展览了。” “好了好了，我错了还不行么。”倪安心不情愿地服了软。 那是她一辈子仅有一次的单恋，那也是她最后一次跟那个人见面。 倪安心还清楚地记得亲眼看到心
人吗？ 她的嘴角慢慢勾起，这是从李简宁脸上复刻的笑。 “就算法律审判不了你，地狱也不会放过你。” *** 叶生董事会。 叶晞诺正拿着一支
光笔，说服董事同意她提出的内部创业大赛。 究其原因，是叶生打算成立一家新的子公司，总负责人迟迟未定，每个董事都想推荐人选，于是每次董事会都以无休止的争执告终。 “这次创业大赛的初衷在于选出能够冲锋陷阵将子公司运作起来的领导者，我提议让参加大赛的公司员工出资入股，拿多少钱出来就可以占多少股份，自由组合，形成至少为三人，至多为五人的团队，团队leader至少要占百分之五十一的股份。” 叶晞诺顿了顿，给在座董事消化的时间。 “然后由其他同事，
据他们的项目计划创新程度、预算合理程度等一系列衡量标准，进行投票。而且一定要拿出钱入股，才有投票权。获胜团队以及支持他们的员工，才能成为新公司的股东。其他人即便想出钱，也没这个机会。” 一个董事质疑道：“让员工出钱比赛，恐怕会
神的。而那些投票的人呢，一定会十分谨慎，真的把票投给平时在工作中有能力的人。朝夕相处的同事可是要比老板更清楚每个人底细的。” “这个比赛听起来有点意思，但是我很担心，万一报名热情不高，反而给管理层权威造成负面影响。”卢董担忧道。 “是啊，要是到时候没人报名，我们多丢人。”魏刚适时接过话头。 “叶生一直以来的企业文化，都是鼓励员工质疑管理层，以求共同发展共同进步。如果通过实践证明这个方式是失败的，那我们就积极修正。”叶晞诺眼睛扫过在座董事，“还是哪位董事有更好的建议？” 第91章 叶晞诺眼睛扫过在座董事的表情,决断道：“与其把时间浪费在无休无止的争执上，不如先加以尝试，就这样决定了。” 听她这样说,倒真的没人质疑了，每个董事都有种